Als onderhoud specialist heb je ervaring met het opstellen van onderhoud plannen, Life
Cycle plannen en onderzoek naar verbeteringen.

Onze opdrachtgever is een Oostenrijkse fabrikant van material handling systemen met wereldwijd meer dan 2000 werknemers. Naast de systemen leveren zij ook complete onderhoud teams bij hun klanten op locatie.

Voor de locatie te Utrecht op het nieuwe distributie centrum van de online supermarkt Picnic zijn wij op zoek naar een echte onderhoud specialist.

Vanuit het nieuwste distributiecentrum van Picnic in Utrecht worden boodschappen voor ruim 150.000 gezinnen bevoorraad, geplukt en bezorgd. Het centrum is sterk geautomatiseerd en verdeeld in drie temperatuurzones, met een oppervlakte van 42.000 vierkante meter. De
automatisering omvat state-of-the-art materiaalbehandelingsapparatuur. Denk
hierbij aan bandtransporteurs, rollenbanen en shuttles. Het systeem wordt
aangestuurd met behulp van sensoren, scanners en weegsystemen. Het hart van het
ontwerp is het shuttlesysteem met bijna 40 gangpaden, waarmee meer dan 200.000
opslaglocaties kunnen worden opgespoord en geladen.

We zijn op zoek naar een onderhoudsspecialist die een aanspreekpunt zal zijn voor het hele onsite team en de klant Picnic. Als Onderhoudsspecialist ben je de ambassadeur voor continue verbeteringsactiviteiten en kennisuitwisseling tussen onze siteteams en de wereldwijde
serviceorganisatie.

Werkzaamheden:

Je bent verantwoordelijk voor het maken en uitvoeren op efficiënte en effectieve wijze van de onderhoudsplannen om de afgesproken KPI's te behalen.

Je bent verantwoordelijk voor het maken en uitvoeren van de levenscyclusplannen en voert Root Cause Analysis en Fault Trends Analyses uit voor complexe en veel voorkomende, terugkerende fouten.

Je verzamelt onderhoudsgegevens en ontwikkelt analysemethoden om de onderhoudsbehoefte van componenten, geautomatiseerde apparatuur en besturingssystemen te bepalen.

Je bepaalt en bereidt prestatiestatistieken voor die door het sitemanagement kunnen worden gebruikt als prestatie-indicator en om continue verbeteringsactiviteiten op de site te initiëren.

Je ontwikkelt criteria voor en evaluatie van apparatuur en technische MRO-leveranciers en technische onderhoudsdienstverleners.

Je treedt op als competentie-eigenaar bij het ontwikkelen van onderhoudsmanagementprocessen, standaard werkprocedures en trainingen voor de uitvoering van onderhoud.

Je fungeert als ambassadeur en linking pin tussen het hele siteteam, de klant en andere externe collega's voor continue verbeteringsinitiatieven.

Je biedt senior technische ondersteuning aan het onsite onderhoudsteam.

We vragen:

Je hebt een afgeronde Bachelor Engineering diploma, richting Mechatronica/ Elektrotechniek/ Werktuigbouwkunde.

Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, je kan goed communiceren op diverse niveaus je hebt ervaring met stakeholdermanagement en bezit goede advies vaardigheden.

Je hebt een sterk analytisch vermogen, je bent verantwoordelijk, zelfstandig, kan goed plannen en organiseren.

Je hebt kennis van (geavanceerde) onderhouds- en betrouwbaarheidsmethoden, zoals RCM, FMECA, RAMS, TCO, Fault Tree en Life Cycle Plan/Cost.

Je hebt ervaring met continue verbetermethodes zoals LEAN, Six Sigma, etc.

Wij bieden:

Een dynamische, open en informele werkomgeving met gezellige collega's.

Per direct een vast contract, salaris tussen de € 3350,- en € 4350,- bruto per maand en 8% vakantietoeslag.

Reiskostenvergoeding € 0,19 per kilometer (max. 100 km per dag).

Laptop en mobiele telefoon.

CAO Metaal en Techniek, Technisch installatiebedrijf is van toepassing.

Jaarlijkse salarisherziening.

32 vrije dagen.

Een winstdelingsregeling van de onderneming op basis van de EBIT van het afgelopen jaar.

Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en doorstroom met een individueel opleidingsbudget.

Onbeperkt online trainen via GoodHabitz.

Uitgebreid trainingsprogramma voor de apparatuur die je gaat onderhouden.

Ondersteuningsprogramma voor werknemer en gezin,zowel zakelijk als privé.

Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder collectieve zorgverzekering, bijdrage voor sportschool, korting op privé autolease, een fietsplan en royale werknemersverzekeringen.

Voor meer informatie over deze uitdagende functie neem jecontact op met Ronald van den Broek 06-48568384 of stuur je een mail naar rvdbroek@betaprofs.nl